発表日：12月16日
発表元：ライトライト
表　題：新潟県村上市のハウスメーカー「株式会社日本海ハウス」が「クラウド継業プラットフォーム relay(リレイ)」で承継者を募集。

　新潟県の最北端に位置し、朝日連峰や笹川流れといった四季折々の自然が豊かな村上市。村上市南部にあるハウスメーカーの「株式会社日本海ハウス」が、5年後の承継を見据えて二級建築士として働く従業員を募集します。

1.今回の後継者募集について
　社長の荒木さんは15歳で大工の師匠に弟子入りしてから現在まで、55年間に渡って建築業界に身を置くプロフェッショナル。長年建築業界に携わってきた社長の荒木さんが手掛けるのは“省エネ住宅”“ゼロエネ住宅”“ローコスト住宅”に代表される、お客様の目線に立った家づくりです。

　平成13年に建築部門と不動産部門を分け、設立された「株式会社日本海ハウス」は、現在荒木さんと事務員の方の2名で運営しています。

　荒木さんが後継者探しを考えるようになったのは、数年前に患った病気がきっかけです。体を気遣うお医者さんからは引退を勧められたものの、「長年積み重ねてきたノウハウやつながりを失くしてしまうのはあまりにもったいない」という想いから、仕事を続けつつ後継を前提とした求人募集をするという考えに至ったそうです。

　まずは5年間を目処に荒木さんのもとで働き、仕事を引き継いだ後は完全な事業承継を想定して、実務経験がある二級建築士の方を従業員として迎えたいと考えています。また、本気で後継を目指す方には事務所の建物や設備もまとめて引き継ぐほか、タイミングによっては所有する貸家を住居として提供することも考えているそうです。

　大手には無い魅力を持つ日本海ハウスさんの“想い”や“つながり”を含めて引き継ぐために、荒木さんと一緒に働くひとをお待ちしております。

2.クラウド継業プラットフォームrelay（リレイ）について
　「クラウド継業プラットフォーム relay（リレイ）」は、事業を譲りたい経営者と、事業を譲り受けたい候補者をマッチングさせるサービスです。従来のM&Aマッチングサイトと異なり、どんな想いで企業や店舗を運営してきたか、オーナーの横顔を含めた想いを記事化し、後継者を公募するという特徴があります。

〔公式ページ〕
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