発表日：6月17日
発表元：九電工
表　題：新組織の設置について

　弊社は、2021 年 7 月 1 日付で、「グリーンイノベーション事業本部」及び「ダイバーシティ推進 準備室」を設置しますので、以下のとおりお知らせします。
　
記

1.「グリーンイノベーション事業本部」
(1)設置目的
　「カーボンニュートラル」に向けた動きが加速する中、脱炭素社会の実現を成長の機会と捉え、 一元的に事業を推進することを目的に、「グリーンイノベーション事業本部」を新設する。

(2)組織体制
　1.グリーンイノベーション事業本部に本部長、副本部長を置く。

　2.技術本部の「インフラ事業部」を同事業本部へ移管し、「アセットマネジメント課(現 発電事業管理課を改称)」「エネルギーソリューション事業課(現 インフラ事業課を改称)」及び「エネルギーサービス事業課(新設)」を置く。

　3.同事業本部に「グリーンエネルギー事業部」を新設し、「再生エネルギー事業課(現 営業本部事業開発部再生エネルギー開発課を移管し改称)」及び「新エネルギー開発課(新設)」を置く。

(3)主な担当業務
　1.アセットマネジメント課は、グリーンイノベーション事業に関する企画・立案、当社が保有す る太陽光・風力等の発電設備の運営管理

　2.エネルギーソリューション事業課は、得意先の設備更新提案

　3.エネルギーサービス事業課は、ES事業、ESP事業、EMS

　4.再生エネルギー事業課は、太陽光発電、陸上風力発電及び PPA 等の事業

　5.新エネルギー開発課は、洋上風力・バイオマス発電及び水素等の新エネルギー開発、EMS
　
(4)執行役員の業務委嘱
　グリーンイノベーション事業本部長
　 取締役副社長執行役員　城 野 正 明

　同　副本部長 執行役員　岸 田 勇次郎
(技術本部 国際事業部長 兼務)

　少子高齢化により労働人口が減少を続ける中で、女性や外国人、高齢者、障がい者を含めた多様 な人財を活かし、その能力が最大限に発揮できる機会を創ることによって弊社の競争力を高め るとともに、SDGsへの貢献とコーポレートガバナンス・コードへの対応を目的に、「ダイバー シティ推進準備室」を新設する。
　
(2)組織体制
　経営戦略企画部の配下に「ダイバーシティ推進準備室」を新設し、「ダイバーシティ推進課」を置く。
　
(3)主な担当業務
　1.ダイバーシティ推進に向け、現状の問題点・課題を整理し、施策等を検討・実施する。

　2.部門横断の「女性活躍推進チーム」を編成し、女性活躍に関する課題の抽出、具体的取り組み
項目の検討を行う。

〔公式ページ〕
▷九電工：新組織の設置について

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